Aż 33 dobre praktyki Grupy Enea opublikowano w kolejnej edycji Raportu Forum Odpowiedzialnego Biznesu (FOB) „Odpowiedzialny biznes w Polsce. Dobre praktyki”. To o dwanaście projektów społecznych więcej niż w ub. r. edycji raportu. Dobre praktyki Grupy Enea w tym największym w Polsce, cyklicznym przeglądzie aktywności i działań biznesu społecznie odpowiedzialnego są opisywane od 2011 r.
Siedemnasta edycja raportu zawiera opisy ponad 1 500 praktyk z blisko 230 firm, które prowadziły działania w 2018 r. oraz podsumowuje najważniejsze kwestie związane z odpowiedzialnym biznesem w Polsce. W najnowszej edycji znalazły się 33 dobre praktyki Grupy Enea. Liczba ta wzrosła w stosunku do ub. r. – w poprzedniej edycji wyróżniono 21 projektów i działań CSR Grupy Enea. Na sumę działań firmy składają się praktyki nowe, zgłoszone do raportu po raz pierwszy – w tym roku jest ich 17 – oraz praktyki długoletnie, które były zgłoszone do poprzednich edycji raportu i realizowane również w ubiegłym roku – Forum Odpowiedzialnego Biznesu wybrało 16 takich praktyk.
– Społeczna aktywność pracowników Grupy Enea rośnie, o czym świadczy kolejny wzrost liczby dobrych praktyk wybranych przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Dzięki ich zaangażowaniu docieramy do lokalnych społeczności i najbliższego otoczenia w wielu lokalizacjach naszej działalności, promując proekologiczne postawy, zdrowy tryb życia i działania charytatywne – wyjaśnia Joanna Sobótka-Klimczak, Szefowa Biura Społecznej Odpowiedzialności Biznesu w Enei. – Serdecznie dziękuję wszystkim zaangażowanym w projekty społeczne Grupy Enea – dodaje Joanna Sobótka-Klimczak.
Raport grupuje działania firm według siedmiu obszarów społecznej odpowiedzialności biznesu, zgodnie z normą ISO 26000: zaangażowanie społeczne i rozwój społeczności lokalnej, praktyki z zakresu pracy, środowisko, zagadnienia konsumenckie, ład organizacyjny, prawa człowieka oraz uczciwe praktyki operacyjne.
Inicjatywy Grupy Enea zostały zakwalifikowane jako dobre praktyki nie tylko w najbardziej popularnych obszarach, do których należy zaangażowanie społeczne oraz praktyki z zakresu pracy, lecz także w obszarach z zakresu ładu organizacyjnego, zagadnień konsumenckich i środowiska.
– Enea od ośmiu lat zgłasza projekty do tej najważniejszej publikacji w obszarze CSR. Kontynuujemy skuteczną politykę prowadzenia biznesu w sposób odpowiedzialny, która – jak wynika z Raportu FOB – przynosi zamierzone rezultaty – mówi Joanna Sobótka-Klimczak.
W zakresie zaangażowania społecznego i rozwoju społeczności lokalnych doceniono 17 dobrych praktyk, z czego 7 wyróżniono jako nowe. Jedną z nich są działania całej Grupy Enea w ramach obchodów stulecia odzyskania przez Polskę niepodległości oraz stulecia wybuchu Powstania Wielkopolskiego. Enea zaangażowała się w ponad sto różnych inicjatyw, których celem było budowanie świadomości historycznej, odpowiedzialne promowanie nowoczesnego patriotyzmu, a także projektów edukacyjnych i kulturalnych ważnych dla lokalnych społeczności z terenu działania Grupy Enea.
W kategorii tej wyróżniono również program kształcenia dualnego w Grupie Enea oraz program wspierania szkolnictwa branżowego i technicznego. Działania te mają na celu promowanie wśród młodych ludzi zawodu energetyka. Studia dualne pozwalają studentom zdobywać odpowiednie doświadczenie zawodowe, które jest najcenniejszym zasobem na rynku pracy, a rozwój sieci szkół patronackich to najlepsza droga do pozyskania dobrze wyszkolonej kadry i zapewnienia bezpieczeństwa energetycznego kraju.
W zakresie zaangażowania społecznego ponownie wyróżniono wieloletnie, dobrze przyjęte programy społeczne Grupy Enea. Wśród nich m.in.: projekt edukacyjny „Enea Akademia Talentów”, projekt sportowy „Enea Akademia Sportu”, akcja prewencyjna „Akademia Bezpiecznego Przedszkolaka” oraz projekt „Dbamy o Twoje bezpieczeństwo. Ty też o nie zadbaj” (w realizację obu zaangażowana jest Enea Operator), a także: „Forum Seniora” Enei Połaniec, projekt „Dobra energia ponad granicami”, konkurs Enei Trading „Modelowanie Rynku Energii”, lekcje edukacyjne realizowane w ramach wolontariatu kompetencyjnego „Nie taki prąd straszny”, program płatnych staży i praktyk „Zainstaluj się w Enei” oraz akcja charytatywna pracowników Enei „Biegamy – Zbieramy – Pomagamy”.
Drugą w kolejności kategorią dobrych praktyk, w której opublikowano łącznie 8 inicjatyw Grupy Enea, są praktyki z zakresu pracy. Należą do nich m.in.: wolontariat kompetencyjny Grupy Enea w zakresie ratownictwa przedmedycznego, kampania BHP „Nasz wybór – bezpieczna praca”, projekt grantowy dla pracowników „Potęga poMocy”, „Forum Kobiet” w Enei Połaniec, czy program profilaktyki zdrowotnej „Misja profilaktyka. Razem pokonamy czerniaka!”.
Forum Odpowiedzialnego Biznesu doceniło Grupę Enea również w zakresie działań proekologicznych. Wśród najlepszych inicjatyw z tego obszaru znalazły się: cykl edukacyjny „Zielone oblicze Elektrowni Kozienice” (Enea Wytwarzanie) oraz lokalne forum „Środowisko dla elektrowni, elektrownia dla środowiska” (Enea Połaniec).
Praktyki nowe:
- 100-lecie Niepodległej. Udział Grupy Enea w jubileuszowych obchodach stulecia odzyskania przez Polskę niepodległości oraz stulecia powstania wielkopolskiego
- Akcja „Karma wraca. Pomóż zwierzakom przetrwać zimę”
- Akcja „Mój własny kąt”
- Akcja „Świetlica dla ucznia”
- Polityka przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji oraz innym nieakceptowalnym zachowaniom w Enei S.A.
- Program kształcenia dualnego w Grupie Enea
- Program wspierania szkolnictwa branżowego i technicznego pod patronatem Grupy Enea
- Projekt „Bezpieczny przedszkolak”
- Projekt „Dzień Motyla” wspierający Hospicjum Palium w Poznaniu
- Projekt „Elektrownia Kobiet – Forum Kobiet”
- Projekt „Enea dla pokoleń. Wspólnie o bezpieczeństwie”
- Projekt „Misja profilaktyka – razem pokonamy czerniaka!”
- Projekt „Młodzi odkrywcy – spełniamy marzenia”
- Projekt „Sprawdź, kto oferuje Ci energię, zanim podpiszesz umowę”
- Projekt „Zielone oblicze Elektrowni Kozienice”
- Udział Enei w projekcie „Ogólnopolska Karta Dużej Rodziny”
- Wyłączenia – aplikacja mobilna Enei Operator
Praktyki wieloletnie:
- Akcja „Biegamy – Zbieramy – Pomagamy”
- Enea Akademia Sportu
- Enea Akademia Talentów
- Kampania „Nasz wybór – bezpieczna praca”
- Kodeks Etyki Grupy Enea
- Konkurs „Modelowanie Rynku Energii”
- Forum Seniora
- Forum „Środowisko dla elektrowni, elektrownia dla środowiska”
- Projekt „Akademia Bezpiecznego Przedszkolaka”
- Projekt „Dbamy o Twoje bezpieczeństwo. Ty też o nie zadbaj!”
- Projekt „Dobra energia ponad granicami”
- Projekt „Potęga pomocy”
- Raport zrównoważonego rozwoju Grupy Enea
- Wolontariat kompetencyjny w Grupie Enea: lekcje „Nie taki prąd straszny”
- Wolontariat kompetencyjny w Grupie Enea: ratownictwo przedmedyczne
- Zainstaluj się w Enei. Program staży i praktyk
Źródło: Grupa ENEA
